公司简介
南方航空物流股份有限公司（简称“南航物流”）注册于2018年6月，整合了中国南方航空股份有限公司货运资产、业务及人员而成立。公司入选国资委“双百行动”综合改革与发改委“第四批混改”名单。2020年12月，公司完成混合所有制改革，引入普洛斯隐山资本等7家外部投资者，南航股份为控股股东。
公司目前共有超50个二级机构，提供覆盖超40个国家和地区，超240个目的地的货物运输服务，致力于建设广州、上海双枢纽。目前，公司运营15架波音777货机，规模全国第一，每周近60个货机航班，向客户提供从国内通往国际的运输服务，并计划进一步开辟中国始发至欧美主要城市的国际全货机航线。在稳定发展航空货运业务的基础上，公司未来重点推动现代仓储、供应链管理及电商贸易板块的发展，形成完整的航空物流产业链，转型成为具有国际竞争力的现代综合物流服务商。
招募条件
一、外部招募基本条件
（1）集团（股份）公司及其各投资企业执行层正职或相当职务（含）以下合同制员工；
（2）入职满3年（含）；
（3）30周岁（含）以下；
（4）985、211院校全日制统招本科（含）以上学历（含广东外语外贸大学及中国民航大学）；Times排名前400名院校本科（含）以上学历；
（5）近两年年度绩效至少有一个Ｂ档（含）以上；非人力资源一体化管理单位员工个人年度绩效排名在本单位前45%，无违反公司规章制度、违法违纪行为。
（6）有外派航务、机务背景可放宽至35周岁（含）以下；
（7）外部招聘人员通过考核加入项目后同步办理调动手续。
二、内部招募基本条件
（1）南航物流公司（含各子公司）执行层正职或相当职务（含）以下合同制员工；
（2）入职满2年（含）；
（3）35周岁（含）以下；
（4）985、211院校全日制统招本科（含）以上学历（含广东外语外贸大学及中国民航大学）；Times排名前400名院校本科（含）以上学历。
（5）近两年年度绩效至少C档（含）以上；无违反公司规章制度、违法违纪行为。
选拔程序
主要包括发布公告、报名与资格审查、选拔测评、确定人选等4个步骤。
一、发布公告
通过公司公共邮箱、内部人才市场等渠道发布公开选拔通知。
二、报名与资格审查
（1）报名时间
2023年3月27日-2023年4月7日。
（2）报名方式
通过公司“内部人才市场”平台报名：电脑端（员工服务网（http://ssc.csair.com）-内部人才市场）、手机端（南航E家-员工服务-人才市场），选择“管理培训生”岗位报名。
报名人员需同时填写《公开选拔报名表》（详见南方航空公司公共信息邮箱）于2023年4月7日23:59前发送至指定报名邮箱：luokx@csair.com
（3）资格审查
南航物流公司人力资源部对报名人员进行报名资格审查，确认应聘资格。
资格审查贯穿公开选拔全过程，参加人员必须实事求是填写个人信息，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消选拔资格，已录用结果无效，并视情节轻重给予相应处分。
三、选拔测评
包括行测、托业、面试等环节，借助专业测评手段重点考察应聘者的管理潜质、思维潜能、英语水平等各项能力。测评方式及安排另行通知。
四、确定人选
综合应聘者选拔测评结果、背景调查情况，确定拟录人员名单，报南航物流公司审批。
